☆コンサルタントへの道☆〜第110歩〜チームとしての目的・目標

入社150日の日記
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居場所@大阪

『チームとしての目的・目標』
本日は、チームの懇親会がありました。

目的は、今月誕生日を迎えたチームメンバーのお祝いと8月から部署が移動する一年生の送別会です。

こういった交流を含め、つくづく良いチームやなーと思います。

何が良いかというと、一番はチームの方向性として前向きなところです!

目的と目標のお話を集団で考えると次のように分類できるようです。

①目的なし×目標低い→ただの集まり
②目的あり×目標低い→仲良しクラブ
③目的なし×目標高い→弱肉強食
④目的あり×目標高い→本物のチーム

どのような環境を求めているのか、それは人それぞれです。

それはシチュエーションによっても変わるでしょう。
例えば、プライベートで、本当にオフの時間をすごす時は②の仲良しクラブが最も心地よいと感じるかも知れないですよね。

僕は仕事に関する集団として、間違いなく④がいいと思います。
目的があり、目標が高いチームこそ、『馴れ合うわけでもなく、食いつぶすわけでもない、本当のチーム』になっていけると考えるからです。

そして、今の僕の所属するチームは、この分類でいう、④のチームです。

だから、わくわくするし、今を楽しみながらも先を楽しみに生きることが出来る。

そのようなチームであり続けるために
“共通目的”と“共通目標”をメンバー全員が認識・納得・意識していることが重要だと感じます!

もっと前へ!!!!もっと先へ!!!
今日も一日ありがとうございます! 感謝!!!

前日就寝:3:00
本日起床:7:00
本日就寝:5:00

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